Michael Ludwig

Zaposlovanje starejših brezposelnih na Dunaju

12.9.2019

Mesto Dunaj je z Avstrijskim zavodom za zaposlovanje (AMS) zasnoval nov projekt 50plus, ki bo zagotovil ustrezne možnosti zaposlitve za 500 oseb, starejših od 50 let, v javni upravi ter mestnih in zasebnih podjetjih.

Projekt 50plus je namenjen 500 brezposelnim Dunajčanom nad 50. letom starosti, ki so več kot tri mesece prijavljeni na zavodu za zaposlovanje. Za eno leto bosta mesto Dunaj in AMS Dunaj prevzela vse stroške plač tistih, ki bodo dobili delo v javnih službah ali nevladnih organizacijah. Za privatna podjetja, ki bodo prav tako del projekta, bodo prvo leto zagotovili dodatek k plačam do največ 66,7 odstotkov. Cilj projekta, ki bo potekal do konca leta 2020, je čim več ljudem v tej starostni skupini dolgoročno zagotoviti delovno mesto.

Prijav k projektu s strani delodajalcev je veliko, trenutno je prijavljenih prostih delovnih mest že več kot 1.800. Zelo pestra sta tako nabor delodajalcev na različnih magistratskih oddelkih, v javnih in zasebnih podjetjih kot tudi izbira delovnih mest, ki zajema vse od pisarniškega dela, informacijske tehnologije, obrtne in tehnične poklice, tako kot tudi socialne in podporne dejavnosti.

»Zaposlitvena akcija 50plus 500 brezposelnim nad 50. letom starosti ponuja novo priložnost. Starejši iskalci zaposlitve morajo biti ustrezno cenjeni in to je cilj projekta 50plus,« je povedal župan mesta Dunaj Michael Ludwig.

Od leta 2012 je brezposelnost v starostni skupini nad 50 let na Dunaju porasla za kar 61 odstotkov. Okoli polovica teh oseb je dolgotrajno brezposelnih, kar pomeni, da so brez zaposlitve več kot leto dni. »Medtem ko brezposelnost že več kot leto in pol v vseh starostnih skupinah upada, pri ljudeh nad 50 narašča. Zaposlitvena akcija 50plus je zato prava ponudba ob pravem času,« meni direktor Dunajskega sklada za spodbujanje zaposlovanja (waff) Fritz Meißl.

 

Kontakt

Ana Mravlje

E-Mail: mravlje@eurocommpr.si

Telefon: +386 1 320 77 77

Mobilni telefon: +386 41 275 210